人医共筑健康梦情暖元宵赴新程｜宝鸡市人民医院2022年工作总结表彰暨2023年工作动员部署会顺利召开

发布时间：2023-02-03 来源：宣传教育科点击量：loading...

春华秋实又一载，砥砺奋进续新篇。2月3日下午，宝鸡市人民医院2022年工作总结表彰暨2023年工作动员部署会顺利召开。会议旨在回顾砥砺奋进的2022，表彰先进，鼓舞干劲；规划展望未来可期的2023，动员部署，奋力拼搏。同时加强医院精神文明建设，弘扬传统节日文化，增强职工家国情怀，紧紧围绕“以病人为中心，以职工为圆心”的原则推进我院工作全面、协调、高质量发展。

市卫健委党组书记、主任李宏发出席会议并致辞。市卫健委党组成员、副主任、市医院管理局局长刘文华，市卫健委办公室主任朱建刚出席会议。院党委书记李凌在会上讲话。院长、市急救中心主任李竹林作2022年医院工作报告及2023年工作动员部署。院党委副书记、纪委书记王立军，副院长朱晓伟、汤淑斌、王恺、郑小军，总会计师王海燕，总药师宋军妹，工会主席杨永刚及部分中层干部、职工代表参加了会议。

领导讲话

市卫健委党组书记、主任李宏发讲话

岁月不居，天道酬勤。极不平凡的2022年，全市卫健系统经受住了三年来最严峻、最复杂、最艰难的疫情考验，取得了统筹疫情防控和卫健事业发展的“双收获”。一年来，市人民医院认真贯彻落实“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”要求，讲政治、顾大局，扛使命，挑重担，在疫情防控中彰显责任担当，在医院发展上改革创新突破，在质量服务上不断提升改进，医院多项工作走在了全市医疗机构的前列，受到市委、市政府充分肯定和社会各界及广大患者好评认可。关键时刻显担当。3月份我市突发疫情期间，市人民医院千余名职工吃住在医院13个昼夜，与时间赛跑、同病魔较量。特别是疫情政策调整后，在全市医疗机构中率先扩床位、购设备，推进分级诊疗，全力救治患者，许多医务人员带病坚守岗位，用挚爱护苍生，用生命赴使命，书写了可歌可泣的感人华章，为守护人民群众生命安全和身体健康贡献了 “人医人”的力量。实践证明，市人民医院广大医务人员和干部职工，是一支胸怀大爱、甘于奉献，业务精湛、作风顽强，能打硬仗、能打胜仗的队伍。在此代表市卫健委向全院干部职工致以崇高的敬意！

人勤春来早，奋斗正当时。2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年,也是全市卫健事业高质量发展的关键一年，希望与挑战并存。市人民医院要抓住机遇，凝心聚力，只争朝夕，真抓实干，奋力推动公立医院高质量发展：一要认清形势谋发展。二要狠抓项目促发展。三要提升能力助发展。四要转变作风保发展。

一年之计在于春。新的目标已经确定，新的征程已经开启。我们要坚定信心、顽强拼搏，脚踏实际、埋头苦干，让春天播下的种子转化为医院高质量发展的累累硕果，奋力开创人民医院美好的未来，为保障全市人民健康作出更大贡献！

院党委书记李凌讲话

回顾2022，任务艰巨，坎坷艰辛，极不平凡。但人医人无私无畏，辛勤耕耘，成绩满满，令人难忘。

我们抓党建，培根铸魂聚合力。党史学习教育，二十大精神学习，我们常抓常新，四个意识、四个自信更加坚定，两个确立、两个维护更加牢固，党委领导下的院长负责制顺畅运行，党建工作与业务工作有机融合，支部战斗堡垒和党员先锋模范作用充分发挥。

我们战疫情、全力以赴保健康。面对疫情，我们逆行出征，无私无畏。采核酸，入方舱，驻守隔离酒店，全力以赴保障人民健康。优化疫情防控调政策实施以来，新冠病毒感染重症救治压力剧增，全院齐动员，有苦不言苦、有难不畏难，医护们从轻伤不下火线到带病坚守岗位，时时处处都上演着 “一件白衣风化雨，夜融月色伴针眠”的感动。人医人以实际行动践行了伟大抗疫精神和职业精神，在守护人民群众生命健康的大战大考中交出了满意答卷。

我们抓管理，强基固本促发展。持续推进现代医院管理制度建设，人事分配制度改革不断完善，医疗核心制度落实进一步强化。学科建设再度加力，眼科、泌尿外科、神经内科、骨科亚专业发展逐步壮大，特色专科优势更加明显。实施项目驱动战略，科技新城院区项目、院内提升改造项目按计划推进，感染楼完成装修改造已投入使用，120急救指挥体系信息化建设即将竣工，患者就医条件持续改善。今年以来，尽管受到疫情冲击，但医院业务指标增长喜人，医院高质量发展取得显著成效。

我们抓作风，正风肃纪严治党。组织开展纪律教育学习宣传月活动、作风建设专项行动，聚焦群众身边腐败问题等专项治理，医院行风建设取得新成效。深化党纪政纪学习，大力开展警示教育，完善制度机制，强化监督执纪，党员干部廉洁自律意识进一步加强，风清气正的政治生态不断巩固。

2023年，是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是实施“十四五”规划承上启下的重要一年，也是我院加快高质量发展的关键之年。我们要继续深入学习宣传贯彻党的二十大精神，坚定不移加强党的建设，以高质量党建引领医院高质量发展。

院长、市急救中心主任李竹林作2022年度医院工作报告及2023年工作动员部署

一年来，我们以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党的十九大、十九届历次全会和二十大精神，围绕“创建人民满意的医院”工作总基调，在市卫健委的领导及院党委的带领下，扭住发展关键，在逆境中实现跨越。坚持党建引领，激发活力掷地有声。顶住疫情袭扰，交出防控满意答卷。升级硬件软件，发展环境更加优化。苦练业务技能，医疗水平快速提高。狠抓人事管理，人才立院教学相长。聚焦患者需求，惠民措施深受好评。优化资源配置，医院影响力辐射扩大。勇于争创一流，踔厉奋进硕果累累。广大干部职工夜以继日，连续奋战，用辛苦指数换取群众的健康指数，更赢得了广大人民群众的拍手称赞！这些成绩的取得，是市卫健委和医院党委坚强领导的结果，是相关部门和社会各界大力支持的结果，是全院干部职工辛勤奋斗的结果。

在肯定成绩的同时，我们也应该清醒地认识到发展中存在的不足：优质医疗资源不充分、配置不平衡，人才缺乏，服务能力不足，信息化互联互通水平不高，制度建设落实不到位，工作程序、效率、执行力、方式方法等还有不完善、不科学、不到位的地方。对这些问题，我们必须加大力度，切实加以解决。

2023年是全面贯彻落实中国共产党第二十次全国代表大会精神的开局之年，也是医院担当新使命、抢抓新机遇、展示新作为、实现新跨越的关键之年。在市委、市政府和市卫健委党组的坚强领导下，牢记初心，不忘使命，振奋精神、凝心聚力，只争朝夕再奋进，不负韶华再出发，为保障人民群众生命健康、建设健康宝鸡做出新的更大的贡献。我们要围绕医院发展目标，重点做好七个方面工作：一是深化改革，满足医院高质量发展需求。二是学科引领，推进医教研协同发展。三是质控先行，打造安全稳定医疗环境。四是统筹资源，筑牢医疗救治坚固屏障。五是搭建人才成长平台，激活科学高效发展动能。六是开展优质温馨服务，更好满足群众健康需求。七是扎实推动行风建设，奋力打造同向同行文化氛围。